Beca Welcome U Excelencia, Cultura HSE y Mejora Continua
Cepsa·Madrid
Qué piden
Trabajes presencialmente en Madrid
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.
Descripción del empleo
¿Qué buscamos?
-
Estudiantes de últimos cursos de Grado en Ingenierías, Medio Ambiente, Ciencias Ambientales, Ciencias Químicas o equivalente.
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Valorable y preferente estar cursando o haber finalizado el Máster en Prevención de Riesgos Laborales (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y/o Ergonomía y Psicosociología Aplicada).
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Tener al menos 120 créditos aprobados, con matrícula activa en una universidad (con convenio de prácticas).
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Prácticas curriculares o extracurriculares.
-
Con ganas de aprender, crecer y aportar valor en la promoción de hábitos de trabajo seguros y la optimización de procesos.
Habilidades y Aptitudes
-
Excelente capacidad de comunicación escrita y visual, con creatividad para transformar conceptos técnicos en mensajes atractivos.
-
Capacidad de síntesis, organización y gestión simultánea de varios proyectos con un enfoque proactivo.
-
Nivel avanzado del paquete MS Office (especialmente PowerPoint).
-
Valorable el conocimiento de herramientas de diseño gráfico y edición multimedia (Canva, Adobe Creative Suite, CapCut, Premiere, Miro, Powtoon o similares).
-
Curiosidad e interés por el sector de la seguridad, la salud laboral, la cultura preventiva y el trabajo en equipo.
Funciones
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Apoyarás en la creación y elaboración de contenidos divulgativos como infografías, fichas y campañas de sensibilización sobre riesgos laborales (HSE) y metodologías de eficiencia (Lean, 5S, gestión visual).
-
Colaborarás en la edición de vídeos, presentaciones y materiales multimedia para promover comportamientos seguros y hábitos de excelencia operativa.
-
Aprenderás participando en el apoyo a campañas de cultura, la organización de jornadas temáticas, eventos corporativos y dinámicas grupales orientadas a la concienciación.
-
Apoyarás en la gestión y actualización de los canales de comunicación internos y plataformas de gestión del conocimiento de ambas áreas.
-
Colaborarás en la investigación de buenas prácticas y tendencias en seguridad y mejora continua para proponer formatos innovadores de formación.
-
Aprenderás apoyando en el seguimiento y control de indicadores (KPIs) de las campañas para medir su impacto y proponer mejoras.
¿Por qué Moeve?
-
Duración mínima de 6 meses con posibilidad de prórroga.
-
Colaborarás en nuestra estrategia para conseguir un futuro más sostenible a través de la eficiencia energética.
-
Recibirás una compensación económica por tus prácticas.
-
Ubicación: Madrid.
Moeve vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad.
About the role
Tu talento tiene futuro. Construye tu futuro con nosotros.
Si estás estudiando y tienes ganas de aprender sobre la cultura preventiva de seguridad y salud (HSE), la mejora continua y cómo diseñar contenidos divulgativos e innovadores, ¡esta es tu aventura! Únete a nuestro dinámico equipo de
What you'll do
- Apoyarás en la creación y elaboración de contenidos divulgativos como infografías, fichas y campañas de sensibilización sobre riesgos laborales (HSE) y metodologías de eficiencia (Lean, 5S, gestión visual).
- Colaborarás en la edición de vídeos, presentaciones y materiales multimedia para promover comportamientos seguros y hábitos de excelencia operativa.
- Aprenderás participando en el apoyo a campañas de cultura, la organización de jornadas temáticas, eventos corporativos y dinámicas grupales orientadas a la concienciación.
- Apoyarás en la gestión y actualización de los canales de comunicación internos y plataformas de gestión del conocimiento de ambas áreas.
- Colaborarás en la investigación de buenas prácticas y tendencias en seguridad y mejora continua para proponer formatos innovadores de formación.
- Aprenderás apoyando en el seguimiento y control de indicadores (KPIs) de las campañas para medir su impacto y proponer mejoras.
Cultura HSE y Mejora Continua
en el Programa de Becas Welcome U.
En esta aventura, te acompañarán profesionales de Moeve para que saques el máximo partido a esta experiencia.
¿Qué buscamos?
- Estudiantes de últimos cursos de Grado en Ingenierías, Medio Ambiente, Ciencias Ambientales, Ciencias Químicas o equivalente.
- Valorable y preferente estar cursando o haber finalizado el Máster en Prevención de Riesgos Laborales (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y/o Ergonomía y Psicosociología Aplicada).
- Tener al menos 120 créditos aprobados, con matrícula activa en una universidad (con convenio de prácticas).
- Prácticas curriculares o extracurriculares.
- Con ganas de aprender, crecer y aportar valor en la promoción de hábitos de trabajo seguros y la optimización de procesos.
Habilidades y Aptitudes
- Excelente capacidad de comunicación escrita y visual, con creatividad para transformar conceptos técnicos en mensajes atractivos.
- Capacidad de síntesis, organización y gestión simultánea de varios proyectos con un enfoque proactivo.
- Nivel avanzado del paquete MS Office (especialmente PowerPoint).
- Valorable el conocimiento de herramientas de diseño gráfico y edición multimedia (Canva, Adobe Creative Suite, CapCut, Premiere, Miro, Powtoon o similares).
- Curiosidad e interés por el sector de la seguridad, la salud laboral, la cultura preventiva y el trabajo en equipo.
¿Por qué Moeve?
- Duración mínima de 6 meses con posibilidad de prórroga.
- Colaborarás en nuestra estrategia para conseguir un futuro más sostenible a través de la eficiencia energética.
- Recibirás una compensación económica por tus prácticas.
- Ubicación: Madrid.
Moeve vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad.
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