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Coefficient Giving
·Remote - Global
·Hace 2 sem.US$130.5k🇬🇧Se trabaja en inglésSe trabaja en inglésHace 2 sem.
Coefficient Giving
Coefficient Giving es una organización filantrópica que ofrece servicios de asesoramiento estratégico y financiación a iniciativas benéficas de alto impacto.
San Francisco, USA50 empleados
- Ubicaciones
- Remote - Global, Remote - Global / San Francisco / San Francisco, California, USA / Remote - USA / USA
- Vacante más reciente
- hace 18 días
- Modalidad
- Todas remoto
- Nivel
- Sin experiencia en 1 de 2
- Salario publicado
- 1 de 2 indican salario anual · en torno a €130.5k
Ordenado por
Expression of Interest
Coefficient Giving
·Remote - Global / San Francisco / San Francisco, California, USA / Remote - USA / USA
·Hace más de 4 añosCoefficient Giving (formerly Open Philanthropy) invites candidates who don't see a matching open role to express interest for future opportunities.
Hace más de 4 años
Sobre la empresa
Coefficient Giving es una organización filantrópica que ofrece servicios de asesoramiento estratégico y financiación a iniciativas benéficas de alto impacto. Con sede en San Francisco, la organización se centra en aprovechar los datos y la evidencia para maximizar el retorno social de las inversiones filantrópicas, trabajando con donantes y organizaciones sin ánimo de lucro en una variedad de causas globales.
Aunque la organización tiene su sede en Estados Unidos, está explorando oportunidades para expandir su presencia en España, como indica un rol de expresión de interés abierto. Para los profesionales internacionales, Coefficient Giving ofrece un entorno de trabajo orientado a la misión que valora el rigor analítico y el compromiso con el impacto social, aunque sus operaciones en España aún están en etapas tempranas.
Datos prácticos
- La empresa es una firma de asesoramiento filantrópico, no una empresa tecnológica típica, lo que puede atraer a quienes buscan un trabajo orientado a una misión.
- Tiene su sede en San Francisco, EE. UU., con una posible nueva oficina en España.
- El rol actual en España es una 'Expresión de Interés', lo que sugiere una expansión en etapa temprana y posible flexibilidad para trabajo remoto o híbrido.
- Trabajar aquí probablemente implique colaboración con emprendedores de alta tecnología y organizaciones sin ánimo de lucro, ofreciendo una experiencia intersectorial única.