Frontend Architect

Digihunting·Remote

Qué ofrecen

  • Totalmente en remoto

    Según la oferta.

Qué piden

  • Hables español a nivel nativo

    Aparece como requisito en la oferta.

  • Tengas 7+ años de experiencia

    Puesto de nivel Lead.

Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.

Esta oferta se publicó hace 6 meses

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Requisitos

  • +7-8 años de experiencia en frontend.
  • +3 años en liderazgo técnico o arquitectura.
  • Experiencia profunda en Angular y su ecosistema.
  • Dominio de Signals y programación reactiva (RxJS, state management).
  • Experiencia en monorepos y gestión de librerías compartidas (Nx o similar).
  • Experiencia en testing e2e (Cypress o Playwright).
  • Experiencia aplicando principios SOLID y patrones frontend.
  • Capacidad de colaborar con UX/UI y producto.
  • Experiencia en entornos ágiles.
  • Valorable experiencia en CI/CD y automatización frontend.

💼 Qué ofrecen

  • Proyecto sólido con producto propio y visión a largo plazo.
  • Impacto directo en la arquitectura global del producto.
  • Modelo híbrido flexible (2-3 días oficina).
  • Flexibilidad horaria + viernes intensivos.
  • Plan de carrera y formación continua.
  • Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurant, transporte, formación).
  • Excelente ambiente y cultura colaborativa.

Descripción del empleo

Estamos colaborando con una compañía tecnológica con producto propio, especializada en Data Intelligence y BI para empresas líderes del sector gran consumo, con presencia internacional en más de 25 países.

Se encuentran en un momento de evolución tecnológica clave y buscan incorporar un/a Frontend Platform Architect que lidere la arquitectura frontend de toda la organización.

🌍 Contexto del proyecto

La compañía cuenta con una plataforma SaaS consolidada que ayuda a grandes empresas a optimizar su estrategia comercial a través de datos y tecnología.

Ahora están abordando una renovación estratégica de su arquitectura frontend, evolucionando su framework interno y modernizando su stack hacia las últimas versiones de Angular.

El objetivo: escalar producto, mejorar la experiencia de desarrollo y dotar a todos los equipos de una base técnica sólida, eficiente y preparada para el crecimiento.

🧠 Tu misión

Serás responsable del equipo de Plataforma Frontend y trabajarás directamente con el CTO definiendo el roadmap técnico.

Tendrás impacto real en:

  • Definir la visión estratégica de la arquitectura frontend.
  • Diseñar y evolucionar el framework interno de componentes y librerías compartidas.
  • Liderar la migración tecnológica hacia Angular 21, impulsando Signals y programación reactiva.
  • Gestionar el sistema de paquetes y versionado interno.
  • Mejorar la Developer Experience (DX) de los equipos frontend.
  • Dar soporte arquitectónico a distintos equipos de producto.
  • Aplicar y evangelizar buenas prácticas (SOLID, testing, patrones).
  • Mentorizar y elevar el nivel técnico de la organización.
  • Impulsar innovación tecnológica continua.

Es un rol con combinación de visión estratégica + hands-on técnico + liderazgo

Lo más probable es que necesites Spanish para inscribirte.Esta oferta se ha traducido automáticamente al español, .

Sobre la empresa

Digihunting

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Empresa española

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