Description de l'entreprise

Avec un chiffre d'affaires annuel d'environ 7.3 milliards d'euros et un effectif de 65 000 collaborateurs présents dans 950 laboratoires à travers 59 pays, le réseau de laboratoires des sociétés filiales d'Eurofins Scientific S.E., coté au CAC 40, est l'un des leaders mondiaux de l'analyse environnementale, agroalimentaire, pharmaceutique et cosmétiques.

Eurofins Analyses Alimentaires France est le réseau de laboratoires français spécialisés dans les analyses agroalimentaires. Totalement industrialisés et informatisés, nous proposons à nos clients B to B des solutions innovantes et efficaces pour garantir des aliments sûrs, sains et authentiques.

Dans le cadre de la croissance d'un de ses laboratoires spécialisés dans les analyses microbiologiques alimentaires à Lyon, nous recherchons un(e) Expert analytique microbiologie alimentaire.

Description du poste

Vous serez à l'interface du laboratoire et des clients et vous rejoindrez une équipe d'expert technique en charge du support auprès de nos clients qui place la satisfaction au centre de ses préoccupations.

Vos missions incluent notamment :

• Le suivi des délais analytiques
• La validation des résultats et des rapports d'analyses
• L'accompagnement technique des clients sur leurs besoins analytiques et l'interprétation de leurs résultats
• La formation et l'accompagnement technique des techniciens du laboratoire

Le laboratoire a ouvert au cours de l'été 2023. Après une première période d'environ 6 mois de mise en place des méthodes d'analyses, le véritable démarrage commercial du laboratoire a eu lieu début 2024.

Vous participerez au développement d'un nouveau laboratoire. Vous aurez l'occasion de voir se concrétiser le fruit de votre travail et de faire valoir votre expertise en contribuant activement au développement de cette nouvelle activité.

Informations supplémentaires

Contrat : CDI temps plein

Poste à pourvoir : dès que possible

Chez Eurofins Microbiologie Rhône-Alpes, nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances et nous pratiquons une politique stricte de non-discrimination à l'embauche.

Nous sommes convaincus que la diversité participe à développer l'émulation autour de notre culture de l'innovation et de l'entreprenariat.

A compétences égales, nous considérerons donc toutes les candidatures.