Als Schichtleiter Instandhaltung (all genders) übernimmst Du eine zentrale Rolle beim Aufbau unseres neuen Factor Produktionsstandorts in Verden an der Aller. Du bist verantwortlich für die Organisation und Weiterentwicklung der technischen Instandhaltung sowie für die Koordination eines Technikteams im Zwei-Schichtbetrieb.
Du stellst sicher, dass unsere Produktionsanlagen, Großküchengeräte und technischen Systeme zuverlässig betrieben, gewartet und kontinuierlich verbessert werden. Durch strukturierte Planung präventiver Wartungen,
Dein Verantwortungsbereich
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Du übernimmst die technische Verantwortung für den Produktionsstandort und führst das Instandhaltungsteam im Zwei-Schichtbetrieb
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Du organisierst und moderierst Start-of-Shift Meetings zur Tageszielplanung
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Du planst und koordinierst präventive Wartungsmaßnahmen, sodass rund 70 % der Aufgaben strukturiert vorgeplant sind
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Du stellst die Betriebsbereitschaft von Produktionsanlagen, Großküchengeräten und technischen Systemen sicher
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Du koordinierst Störungsbehebungen, Wartungsarbeiten und technische Optimierungen
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Du arbeitest eng mit Produktion, Qualität, Operations und externen Dienstleistern zusammen
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Du entwickelst und überwachst technische KPIs zur Anlagenverfügbarkeit und Instandhaltungsleistung
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Du identifizierst Verbesserungspotenziale in Wartung, Anlagenbetrieb und technischen Prozessen
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Du unterstützt den Aufbau und die Weiterentwicklung der technischen Infrastruktur am Standort
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Du stellst die Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Qualitätsstandards sicher
Dein Profil
- Technische Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik, Kältetechnik oder Versorgungstechnik, idealerweise ergänzt durch Meister- oder Technikerabschluss
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Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung in Produktions- oder Lebensmittelbetrieben
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Erfahrung in der Koordination oder Führung von Technikteams
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Kenntnisse in Kälte- und Klimatechnik sowie im Umgang mit Großküchengeräten sind von Vorteil
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Erfahrung mit präventiver Instandhaltungsplanung und KPI-basierter Steuerung
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Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität
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Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude an Teamkoordination und Standortaufbau
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Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schichtsystem sowie gelegentlicher Wochenendarbeit