Ingeniero Proyectista Senior (BT/MT)

INGENIERO/A PROYECTISTA SENIOR (BT/MT)

Desde Marlex, colaboramos con una sólida ingeniería especializada en proyectos de edificación singular con proyección internacional. Buscamos un/a Ingeniero/a Proyectista Senior para liderar la estrategia técnica de instalaciones eléctricas (BT/MT) de sus oficinas en el centro de Madrid.

Si tienes una trayectoria consolidada en diseño eléctrico, capacidad de liderazgo técnico y buscas un proyecto estable donde crecer hasta gestionar tu propio equipo... ¡te estamos buscando!

¿Cuál será tu misión en la empresa?

·Liderazgo técnico integral: Asumir la responsabilidad máxima en el diseño y cálculo de instalaciones de Baja y Media Tensión, garantizando soluciones técnicas eficientes para proyectos de edificación singular.

·Desarrollo de equipo a medio plazo: Actuar como mentor técnico inicial de los perfiles más junior para, progresivamente, asumir la dirección y gestión directa de un equipo de 2 a 3 proyectistas.

·Interlocución técnica internacional: Representar a la ingeniería frente a clientes extranjeros, liderando reuniones técnicas y defendiendo las soluciones de diseño en inglés (nivel B2).

·Supervisión y control de calidad: Validar la coherencia técnica de los proyectos mediante la lectura de modelos Revit y la supervisión de cálculos realizados en Cypelec, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.

·Consultoría interna y mejora continua: Aportar tu experiencia de 10-15 años para resolver desafíos técnicos complejos en proyectos con un aporte tecnológico creciente, optimizando los estándares de trabajo de la firma.

·Coordinación de gabinete técnico: Centralizar la producción de proyectos desde la oficina de Madrid (General Martínez Campos), asegurando que el diseño técnico esté alineado con los plazos y requisitos del cliente sin necesidad de desplazamientos a obra.

¿Qué te podemos ofrecer?

·Proyecto de alto valor: Participarás en proyectos de edificación singular con un gran componente de diseño y prestigio técnico.

·Plan de carrera: Oportunidad real de evolucionar hacia la gestión de personas en un corto/medio plazo dentro de un equipo joven y dinámico.

·Flexibilidad y conciliación: Modelo de trabajo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana (tras el periodo de adaptación inicial).

·Buena Ubicación: Oficinas situadas en la zona de General Martínez Campos (Metro Gregorio Marañón).

·Paquete retributivo: Salario competitivo acorde a la experiencia aportada y la responsabilidad del cargo.

·Estabilidad profesional: Incorporación a una estructura sólida con una necesidad clara de crecimiento técnico a largo plazo.

Eres el candidato/a ideal si...

·Formación técnica: Ingeniería Eléctrica o Industrial.

·Experiencia sólida: Entre 10 y 15 años de trayectoria como proyectista en edificación, con especialización en diseño de instalaciones eléctricas.

·Competencias lingüísticas: Nivel de inglés B2 para mantener conversaciones fluidas y defender proyectos ante clientes internacionales.

·Dominio de herramientas: Manejo experto de Cypelec y capacidad para interpretar y navegar por modelos en Revit.

·Potencial de gestión: Buscamos a alguien con aptitudes de líder, con ganas de asumir la responsabilidad de un equipo a futuro.

·Actitud diferencial: Persona con gran ilusión por los proyectos emblemáticos, proactiva y con gran capacidad para el trabajo en equipo.

Desde Marlex, colaboramos con una sólida ingeniería especializada en proyectos de edificación singular con proyección internacional. Buscamos un/a Ingeniero/a Proyectista Senior para liderar la estrategia técnica de instalaciones eléctricas (BT/MT) de sus oficinas en el centro de Madrid.

Si tienes una trayectoria consolidada en diseño eléctrico, capacidad de liderazgo técnico y buscas un proyecto estable donde crecer hasta gestionar tu propio equipo... ¡te estamos buscando!

¿Cuál será tu misión en la empresa?

·Liderazgo técnico integral: Asumir la responsabilidad máxima en el diseño y cálculo de instalaciones de Baja y Media Tensión, garantizando soluciones técnicas eficientes para proyectos de edificación singular.

·Desarrollo de equipo a medio plazo: Actuar como mentor técnico inicial de los perfiles más junior para, progresivamente, asumir la dirección y gestión directa de un equipo de 2 a 3 proyectistas.

·Interlocución técnica internacional: Representar a la ingeniería frente a clientes extranjeros, liderando reuniones técnicas y defendiendo las soluciones de diseño en inglés (nivel B2).

·Supervisión y control de calidad: Validar la coherencia técnica de los proyectos mediante la lectura de modelos Revit y la supervisión de cálculos realizados en Cypelec, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.

·Consultoría interna y mejora continua: Aportar tu experiencia de 10-15 años para resolver desafíos técnicos complejos en proyectos con un aporte tecnológico creciente, optimizando los estándares de trabajo de la firma.

·Coordinación de gabinete técnico: Centralizar la producción de proyectos desde la oficina de Madrid (General Martínez Campos), asegurando que el diseño técnico esté alineado con los plazos y requisitos del cliente sin necesidad de desplazamientos a obra.

Eres el candidato/a ideal si...

·Formación técnica: Ingeniería Eléctrica o Industrial.

·Experiencia sólida: Entre 10 y 15 años de trayectoria como proyectista en edificación, con especialización en diseño de instalaciones eléctricas.

·Competencias lingüísticas: Nivel de inglés B2 para mantener conversaciones fluidas y defender proyectos ante clientes internacionales.

·Dominio de herramientas: Manejo experto de Cypelec y capacidad para interpretar y navegar por modelos en Revit.

·Potencial de gestión: Buscamos a alguien con aptitudes de líder, con ganas de asumir la responsabilidad de un equipo a futuro.

·Actitud diferencial: Persona con gran ilusión por los proyectos emblemáticos, proactiva y con gran capacidad para el trabajo en equipo.

¿Qué te podemos ofrecer?

·Proyecto de alto valor: Participarás en proyectos de edificación singular con un gran componente de diseño y prestigio técnico.

·Plan de carrera: Oportunidad real de evolucionar hacia la gestión de personas en un corto/medio plazo dentro de un equipo joven y dinámico.

·Flexibilidad y conciliación: Modelo de trabajo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana (tras el periodo de adaptación inicial).

·Buena Ubicación: Oficinas situadas en la zona de General Martínez Campos (Metro Gregorio Marañón).

·Paquete retributivo: Salario competitivo acorde a la experiencia aportada y la responsabilidad del cargo.

·Estabilidad profesional: Incorporación a una estructura sólida con una necesidad clara de crecimiento técnico a largo plazo.