ARQUIMEA, somos una empresa tecnológica que opera a nivel global y ofrece soluciones y productos innovadores en sectores muy exigentes. 

Nuestros sectores de actividad son Aeroespacial, Defensa y Seguridad, Big Science, Biotecnología y Fintech. 

FUNCIONES / TAREAS

Función principal y alcance:

Buscamos un/a Ingeniero/a Electrónico/a Senior, experto/a en diseño de hardware orientado a producto, con capacidad de definir arquitectura, diseñar subsistemas electrónicos complejos y liderar el desarrollo end-to-end de equipos electrónicos (desde concepto hasta industrialización). La persona será referente técnico en diseño de esquemáticos y PCBs (principalmente en Altium Designer), con dominio de sistemas analógicos, digitales y de señal mixta. Se valorará experiencia en alta frecuencia y alta velocidad digital/analógica. Además, deberá gestionar y coordinar un equipo de desarrollo de producto electrónico, aportando liderazgo, organización y rigor técnico.

Funciones principales:

·Definir la arquitectura electrónica del producto y sus subsistemas (potencia, adquisición, procesamiento, comunicaciones, sensórica, etc.).

·Traducir requisitos de sistema y producto en requisitos de hardware: especificaciones, interfaces, presupuestos de potencia, ruido, EMI/EMC y rendimiento.

·Liderar decisiones de diseño (trade-offs) considerando coste, manufacturabilidad, fiabilidad, disponibilidad de componentes y roadmap de producto.

Diseño de hardware (Altium)

• Diseñar esquemáticos complejos y revisarlos con criterios de robustez, testabilidad y mantenibilidad.

• Diseñar y supervisar el layout de PCBs: stack-up, enrutado, planes de masa, integridad de señal, reglas DFM/DFT.

• Gestionar librerías de componentes, símbolos y footprints, y asegurar la calidad del flujo de documentación en Altium (BOM, outputs de fabricación, etc.).

Sistemas analógicos, digitales y de señal mixta

• Desarrollar y validar circuitos analógicos (amplificación, filtrado, acondicionamiento de señal, ADC/DAC, referencias, fuentes de ruido bajo).

• Integración digital: microcontroladores/SoC, memorias, buses (SPI, I2C, UART, CAN, Ethernet, etc.) y lógica asociada.

• Diseño de señal mixta: aislamiento, partición analógico/digital, layout sensible, control de interferencias y degradaciones.

Alta velocidad / alta frecuencia (deseable 

• Diseños con alta velocidad: DDR, LVDS, SerDes (según producto), clocks, control de skew, impedancias y terminaciones.

• Diseños de RF/alta frecuencia: matching, líneas controladas, pérdidas, acoplos, consideraciones de antena/módulos RF (según necesidades).

• Criterios avanzados de integridad de señal e integridad de potencia (SI/PI).

Verificación, pruebas e industrialización 

• Definir planes de prueba de hardware, validación y verificación: criterios, métricas, límites y cobertura.

• Colaborar en el diseño de test: puntos de prueba, fixtures, estrategias de producción (DFT), y documentación para fabricación.

• Soportar transiciones a fabricación: revisión DFM, iteraciones con proveedores, análisis de fallos, depuración y mejora continua.

• Asegurar cumplimiento de requerimientos de normativa aplicable (p. ej., CE/FCC/EMC/seguridad), según el tipo de producto.

Liderazgo técnico y gestión de equipo

• Liderar y coordinar un equipo pequeño/mediano de desarrollo electrónico (ingenieros/as de hardware, layout, test, etc.).

• Planificar trabajo, priorizar, asignar tareas, asegurar entregables y calidad técnica; facilitar revisiones de diseño (design reviews).

• Mentoring y desarrollo del equipo: buenas prácticas, estándares, guías de diseño, y cultura de ingeniería basada en evidencia.

• Colaborar con firmware, mecánica, sistemas y producto para asegurar integración eficiente y decisiones alineadas con el negocio.

FORMACIÓN Y COMPETENCIAS REQUERIDAS

Nivel - Grado de formación requerida: Titulación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial (rama electrónica) o equivalente.

Formación / Conocimientos específicos necesarios en:

• ·Dominio avanzado de Altium Designer (esquemáticos, PCB layout, librerías, outputs de fabricación).

• ·Experiencia demostrable en diseño de analógico, digital y señal mixta.

• ·Capacidad para definir arquitectura y descomponer sistemas en subsistemas y bloques funcionales.

• ·Conocimiento de criterios de gestión de BOM, y relación con fabricación/proveedores de PCB/ensamblaje.

• ·Experiencia en depuración de prototipos y validación de hardware con instrumentación de laboratorio.

• ·Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipo (planificación, seguimiento, revisiones, mentoring).

• ·Comunicación clara y rigurosa: documentación técnica, especificaciones, informes y coordinación transversal.

Experiencia mínima requerida:

·Experiencia sólida (típicamente 10+ años, o equivalente demostrable) en diseño de hardware orientado a producto.

Requisitos Deseables:

• Experiencia en alta frecuencia (RF) y/o diseño de alta velocidad (SI/PI, impedancias controladas, buses rápidos).

• Experiencia con análisis EMI/EMC y metodologías de mitigación desde diseño.

• Experiencia en entornos regulados, certificaciones o estándares industriales.

• Experiencia en gestión de proveedores de componentes/EMS y optimización de costes (cost-down).

• Conocimiento de herramientas de simulación (SPICE), análisis térmico básico, y/o verificación avanzada.

 Competencias / Soft Skills

• Liderazgo práctico, orientado a resultados, con estándar alto de calidad.

• Pensamiento sistémico y criterio técnico para tomar decisiones con trade-offs.

• Mentalidad de producto: foco en fiabilidad, coste, manufacturabilidad y escalabilidad.

• Capacidad para trabajar en entornos con incertidumbre, iterar rápido y mantener trazabilidad.

• Buen nivel de organización, seguimiento y priorización (especialmente en equipos multidisciplinares).

El puesto está localizado en nuestras oficinas centrales de Madrid Capital, en Serrano Galvache, 56. 

Buscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos para contribuir a mejorar la sociedad en la que vivimos.

Think Big, Do the Job & Enjoy Life

En ARQUIMEA valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia.